Các nguyên tắc cơ bản của Luật lao động
Do mỗi ngành luật đều có đối tượng điều chỉnh, phương pháp điều chỉnh riêng nên các nguyên tắc hoạt động ở từng ngành luật cũng có nhiều điểm khác biệt. Chính vì vậy nguyên tắc [Xem thêm…]
Luật lao động
Đối tượng điều chỉnh và phương pháp điều chỉnh của Luật lao động
Luật lao động là một ngành luật độc lập trong hệ thống pháp luật Việt Nam, bao gồm tổng thể các quy phạm pháp luật điều chỉnh quan hệ lao động giữa người lao động làm [Xem thêm…]
Nguồn của Luật lao động là gì?
Ngoài đối tương điều chỉnh, phương pháp điều chỉnh và hệ thống các nguyên tắc cơ bản thì nguồn luật cũng là một trong những cơ sở để xác định luật lao động là một ngành [Xem thêm…]
Một số chế định cơ bản của Luật lao động
Tìm hiểu về một số chế định cơ bản của Luật lao động: Việc làm và học nghề, Hợp đồng lao động, Tiền lương, Thời gian làm việc và nghỉ ngơi, Kỷ luật lao động, Trách nhiệm [Xem thêm…]
Phương pháp thỏa thuận trong Luật lao động là gì?
Thỏa thuận trong Luật lao động là phương pháp điều chỉnh quan trọng của luật LĐ trong nền kinh tế thị trường phương pháp này được sử dụng trong việc thiết lập quan hệ LĐ (Giao [Xem thêm…]
Bài tập tình huống môn luật lao động có đáp án
[Hocluat.vn] Tổng hợp các bài tập tình huống môn luật lao động có đáp án để bạn tham khảo ôn tập chuẩn bị cho kỳ thi sắp tới đạt kết quả như mong muốn. Bài [Xem thêm…]
Những quy định quan trọng mà người lao động cần phải biết
Sau đây, Thư Ký Luật chia sẻ đến mọi người 22 quy định quan trọng mà người lao động cần phải nắm kể từ khi bắt đầu đi làm cho đến khi nghỉ việc tại công [Xem thêm…]
So sánh trách nhiệm hình sự và trách nhiệm kỷ luật
Trách nhiệm hình sự và trách nhiệm kỷ luật là các loại trách nhiệm pháp lý do nhà nước quy định do các chủ thể có thẩm quyền áp dụng đối với cá nhân hoặc tổ [Xem thêm…]
Toàn bộ hệ thống văn bản về Pháp luật Lao động mới nhất
Nhằm giúp thành viên thuận tiện trong việc cập nhật và áp dụng văn bản về pháp luật lao động; nay, THƯ VIỆN PHÁP LUẬT xin cập nhật toàn bộ Bộ luật Lao động 2012; Nghị [Xem thêm…]
Nội quy lao động – một số vấn đề pháp lý và thực tiễn
Nội quy lao động là văn bản do người sử dụng lao động ban hành, quy định về các quy tắc xử sự mà người lao động có trách nhiệm bắt buộc phải tuân thủ khi [Xem thêm…]